Mange finner nære venner på arbeidsplassen. Man ser hverandre hver dag, deler gleder og frustrasjoner og har mye å snakke om. Når vennskapet flytter seg ut av kontoret, til en tur i helgen eller en middag hjemme, blir det noe eget. Det er fint, men det kan også by på små utfordringer, spesielt når jobb og fritid begynner å flyte sammen.
Ha to rom for vennskapet
Prøv å skille mellom de to rollene. På jobben er dere kolleger, og da tar dere hensyn til de andre, snakker pent og deler oppgavene rettferdig. Utenfor kan dere være venner på en helt annen måte. Det hjelper å være tydelig på hvilken hatt man har på, og å la jobbsnakket ligge når dere ses privat. Da får både vennskapet og samarbeidet sin egen plass.
Vær oppmerksom på hvordan vennskapet ser ut for de andre. Hvis dere alltid spiser lunsj sammen, ler av interne vitser og bruker lang tid på å prate på kontoret, kan andre føle seg utenfor. Ta gjerne med flere når dere skal ta en kaffe, og ikke lag et lukket språk. Det er heller ikke noe problem å si nei til en invitasjon, så lenge det blir gjort vennlig. Da blir vennskapet en fordel for hele teamet, ikke noe som splitter det, og de andre slipper å tenke på det.
Vær forsiktig med det du forteller videre. Det en venn har fortalt deg i tillit, bør ikke bli en del av kaffeprat på kontoret. På samme måte bør du ikke bruke vennskapet til å få fordeler på jobben. Er du usikker på hva som føles greit for den andre, kan du bare spørre rett ut. Det er ofte en lettelse for begge at det blir sagt høyt.
Skulle dere bli uenige om noe på jobben, prøv å ta det opp direkte og vennlig. Det er en styrke at man kjenner hverandre godt nok til å være ærlig. Og dersom vennskapet på et tidspunkt endrer seg, for eksempel fordi den ene bytter jobb, er det ikke slutten. Mange vennskap overlever nettopp fordi de aldri var bundet til ett bestemt kontor, men til de to menneskene.
